Nadużywanie prawa do zaskarżania uchwał przez wspólników mniejszościowych

Autor: Anna Żak
Data: 21-10-2014 r.

Prawo do zaskarżania uchwał zgromadzenia wspólników jest jednym z najważniejszych  uprawnień korporacyjnych wspólnika. Celem tego prawa jest ochrona interesów udziałowca i rozwiązywanie konfliktów między wspólnikami a spółką oraz między wspólnikami przed sądem gospodarczym. Zaskarżenie uchwały przez jest możliwe przez wniesienie powództwa o uchylenie lub stwierdzenie nieważności uchwały zgromadzenia wspólników w określonym terminie i przez określone osoby, w tym przez samych wspólników.

Aby wystąpić z powództwem o uchylenie uchwały, warunkiem jest, by podjęta uchwała była sprzeczna z postanowieniami umowy lub z dobrymi obyczajami oraz jednocześnie godziła w interesy spółki lub miała na celu pokrzywdzenie wspólnika (art. 249 – 251 ksh).

Termin do wniesienia powództwa o uchylenie uchwały wynosi jeden miesiąc od otrzymania wiadomości o uchwale, nie później jednak niż sześć miesięcy od dnia podjęcia uchwały.

Wyrok w sprawie uchylenia uchwały po jego uprawomocnieniu ma moc obowiązującą w stosunkach między spółką a wszystkimi wspólnikami oraz w stosunkach między spółką a członkami organów spółki. Jeżeli dla ważności czynności wymagane było podjęcie uchwały, wówczas jej uchylenie nie wywoła skutków prawnych wobec osób trzecich, działających w dobrej wierze. Osoby działające w dobrej wierze to osoby, które nie wiedziały o podstawach do zaskarżenia uchwały i przy dołożeniu należytej staranności nie mogły się o tym dowiedzieć.

W praktyce wspólnicy mogą nadmiernie wykorzystywać przysługujące im uprawnienie korporacyjne do zaskarżania uchwał zgromadzenia wspólników. Nadużycie tego prawa może polegać na rezygnacji z wniesienia powództwa do sądu o uchylenie lub stwierdzenia nieważności uchwały albo  tego jego wycofania z sądu w zamian za uzyskanie określonych nieuzasadnionych korzyści.

Skutkiem  zaskarżania uchwał zgromadzenia wspólników może być blokowanie funkcjonowania spółki lub też nawet próba odsunięcia określonych osób od czynności decyzyjnych w spółce.

Anna Żak, adwokat

Zaloguj się, aby dodać komentarz

Nie masz konta? Zarejestruj się »

Zobacz także

Jak zatrzeć ślady po przeglądaniu Internetu?

pobierz

Wzór Polityki Bezpieczeństwa w ochronie danych osobowych

pobierz

Konfiguracja bezpieczeństwa. Windows 10

pobierz

10 sprytnych trików na szybkie obliczenia w Excelu

pobierz

Polecane artykuły

Array ( [docId] => 35912 )
Array ( [docId] => 35912 )