W przypadku zarządu jednoosobowego, jedyny członek zarządu prowadzi sprawy spółki samodzielnie.
W przypadku zarządu wieloosobowego każdy członek zarządu ma prawo i obowiązek prowadzenia spraw spółki. Sprawy nieprzekraczające zakresu zwykłych czynności spółki może prowadzić każdy członek zarządu bez uprzedniej uchwały zarządu.
Wyjątek stanowi sytuacja, w której przed załatwieniem sprawy, zgłaszany jest sprzeciw choćby jednego z członków zarządu. Wówczas wymagana jest uprzednia uchwała zarządu.
Taka uchwała jest niezbędna również w przypadku podejmowania spraw przekraczających zakres zwykłych czynności spółki.
Uchwały zarządu spółki z o.o.
Istotne jest prawidłowe zawiadomienie wszystkich członków o posiedzeniu zarządu. Tylko wówczas bowiem mogą być powzięte uchwały zarządu.
Dla powzięcia uchwały wymagana jest bezwzględna większość głosów.
Na powołanie prokurenta muszą się zgodzić wszyscy członkowie zarządu, odwołać prokurę może natomiast każdy członek zarządu.
Rola prezesa zarządu spółki z o.o.
Prezes zarządu może mieć określone uprawnienia w zakresie kierowania pracami zarządu. Jego głos może być też decydujący w przypadku równości głosów podczas przyjmowania danej uchwały. Takie uprawnienia powinny jednak jasno wynikać z umowy spółki.
Członek zarządu powinien wstrzymać się od udziału w rozstrzyganiu spraw, gdy zachodzi sprzeczność interesów spółki z interesami członka zarządu, jego współmałżonka, krewnych i powinowatych do drugiego stopnia oraz osób, z którymi jest powiązany osobiście. W takim przypadku członek zarządu może żądać zaznaczenia tego faktu w protokole.
