Ojciec dziecka może zastąpić matkę w szpitalu na rodzicielskim

Data: 10-10-2013 r.

Zasiłek macierzyński dla ojca dziecka w przypadku pobytu matki dziecka w szpitalu w okresie korzystania przez nią z podstawowego urlopu macierzyńskiego, urlopu dodatkowego lub urlopu rodzicielskiego przysługuje także wtedy, gdy pobyt w szpitalu nie trwa tygodnia lub jego wielokrotności. W przypadku urlopu rodzicielskiego nie musi wynosić co najmniej 8 tygodni.

W Kodeksie pracy zastrzeżono, że dodatkowy urlop macierzyński jest udzielany jednorazowo albo w dwóch częściach w wymiarze tygodnia lub jego wielokrotności, a urlop rodzicielski jednorazowo albo nie więcej niż w trzech częściach obejmujących okres nie krótszy niż 8 tygodni i jest wielokrotnością tygodnia. Zasada ta nie ma jednak zastosowania w przypadku gdy matka dziecka nie może sprawować nad nim opieki w związku z pobytem w szpitalu.

W takiej sytuacji na urlopie może zastąpić ją pracownik – ojciec wychowujący dziecko. Część urlopu wykorzystana przez pracownika ojca dziecka może wówczas obejmować okres pobytu pracownicy w szpitalu – nawet gdy okres ten nie trwa tygodnia lub jego wielokrotności, a w przypadku urlopu rodzicielskiego nie musi trwać co najmniej 8 tygodni.

Należy przy tym zwrócić uwagę, że gdy matka dziecka przerywa okres udzielonego jej urlopu macierzyńskiego (po wykorzystaniu po porodzie urlopu macierzyńskiego w wymiarze 8 tygodni), dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu rodzicielskiego w związku z pobytem w szpitalu, za okres tego pobytu przysługuje jej odpowiednio wynagrodzenie za czas choroby lub zasiłek chorobowy, po udokumentowaniu czasowej niezdolności do pracy zaświadczeniem lekarskim wystawionym przez szpital na druku ZUS ZLA.

Podstawa prawna:

art. 182¹, art. 182^1a ustawy z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm.),
art. 29 ust. 5 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn.: Dz.U. z 2010 r. nr 77, poz. 512 ze zm.).

Renata Tonder, specjalista z zakresu świadczeń z ubezpieczeń społecznych

Zobacz także:

Tagi: zasiłek macierzyński, urlop rodzicielski