Wyniki wyszukiwania
Znalezione e-booki
Znalezione artykuły
Odszkodowania na podstawie regulaminu lub statutu będą zwolnione z PIT
Jeżeli pracownik otrzyma odszkodowanie lub zadośćuczynienie na podstawie regulacji wynikających z układów zbiorowych pracy lub innych ustawowych porozumień zbiorowych, regulaminów lub statutów, wówczas będą one zwolnione z PIT. Takie rozwiązanie przewiduje projekt zmian w ustawie o PIT, nad którym toczą się prace w Sejmie.Projekt zmian zakłada zwolnienie z PIT otrzymanych odszkodowań ... »
Dopłaty do wypoczynku dzieci pracowników bez PIT
Jeśli wypoczynek dzieci pracownika ma formę wczasów, a jego organizatorem jest podmiot prowadzący działalność gospodarczą i wpisany do Rejestru Organizatorów i Pośredników Turystyki prowadzonego przez marszałka województwa, to przekazana temu pracownikowi dopłata ze środków ZFŚŚ dla dzieci do lat 18, będzie korzystać ze zwolnienia z PIT niezależnie od jej wysokości.Niekiedy pracodawcy ... »
PIT-11 oraz PIT-40 trzeba przygotować do końca lutego
Pracodawcy zatrudniający pracowników zobowiązani są do wystawiania informacji o wysokości osiągniętego dochodu i pobranych zaliczkach przy pomocy formularza PIT-11. Nie wypełniają go płatnicy, do których pracownik zwrócił się z wnioskiem o rozliczenie ich podatku. Muszą natomiast przygotować PIT-40.Wypełniając zeznanie PIT-11 i PIT-40 należy pamiętać, że nie służą one do rozliczania ... »
Umorzonych zasiłków i dodatków nie ujmujemy w PIT-8C
Zgodnie z treścią art. 42a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych w informacji PIT-8C nie należy wykazywać przychodów zwolnionych na podstawie art. 21 ustawy. Organy podatkowe zajęły też stanowisko co do wykazywania umorzonych zasiłków pielęgnacyjnych w PIT-8C, uznając, że kwot tych nie wykazuje się w tej informacji.Kwoty z tytułu umorzonych w całości lub części nienależnie ... »
Odsetki od zaległych świadczeń są zwolnione z PIT
Odsetki z tytułu niewypłaconego w terminie przez ZUS zasiłku chorobowego są zwolnione z PIT. U podatnika, który był zatrudniony prawo do świadczenia nastąpiło w trakcie trwania stosunku pracy. Niekiedy może się zdarzyć sytuacja, w której ZUS zbyt długo zwleka z wypłatą świadczenia chorobowego. Z takim zdarzeniem miał do czynienia podatnik, któremu ZUS opóźniał płatność aż ... »
Odszkodowanie za szkody w uprawach nie zawsze jest zwolnione z PIT
Wypłata odszkodowania za szkody powstałe w uprawach rolnych korzysta ze zwolnienia z opodatkowania. Zwolnienie jednak nie obejmuje świadczeń wypłacanych mocą umów dzierżawy gruntów, nawet jeśli mają one charakter rekompensaty za utracone korzyści.Zgodnie z art. 9 ust. 1 ustawy o PIT, opodatkowaniu podatkiem dochodowym podlegają wszelkiego rodzaju dochody, z wyjątkiem dochodów wymienionych ... »
Diety do pewnej wysokości są zwolnione z PIT
Należności wypłacane pracownikom tymczasowym w związku z podróżami służbowymi, do określonego limitu, korzystają ze zwolnienia z PIT. Oznacza to, że nie ma obowiązku obliczania, pobierania i odprowadzania zaliczek na podatek. Inaczej sprawa wygląda, gdy szef wypłaci wyższą dietę.W przypadku pracowników, którzy za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej kierowani są do pracy za ... »
Nie zawsze udział w konferencji trzeba opodatkować
Świadczenie na rzecz pracownika w postaci opłacenia udziału w konferencji będzie przychodem tej osoby ze stosunku pracy. Jeżeli jednak tematyka konferencji jest związana z wykonywaniem przez pracownika obowiązków służbowych, to wartość tego świadczenia będzie zwolniona z podatku dochodowego od osób fizycznych.Pracownik, który za zgodą pracodawcy wziął udział w konferencji, osiągnął ... »
Wręczenie drobnych prezentów nie wymaga wystawienia informacji PIT-8C
Nieodpłatne przekazanie uczestnikom imprezy zorganizowanej przez gminę upominków o wartości nieprzekraczającej 200 zł, jest zwolnione z opodatkowania PIT. W takiej sytuacji nie ma obowiązku wystawienia informacji o wypłaconym stypendium, o przychodach z innych źródeł oraz o niektórych dochodach z kapitałów pieniężnych. W czasie imprezy okolicznościowej, np. organizowanej wspólnie ... »
Używanie prywatnego telefonu do celów służbowych - zwolnienie z pit
Refundacja pieniężna wypłacana przez spółkę z tytułu używania przez pracowników prywatnych telefonów przy wykonywaniu obowiązków służbowych korzysta ze zwolnienia z PIT. Wynika to z przepisów ustawy oraz interpretacji organów podatkowych.Spółki często w ramach prowadzonej działalności gospodarczej przekazują pracownikom telefony komórkowe do wykonywania zadań służbowych. ... »
