Wszystkie artykuły

    Urlopy w oświacie 13.10.2015
    Urlop wypoczynkowy wg planu urlopów lub za porozumieniem z pracownikiem
    Osoby niebędące nauczycielami, a zatrudnione na stanowisku pedagogicznym, podlegają przepisom Kodeksu pracy, z wyjątkiem regulacji pensum. Dyrektor udziela im urlopów wypoczynkowych zgodnie z planem urlopów bądź za porozumieniem z pracownikiem. Dyrektor na podstawie swego uznania decyduje, czy pracownik ten będzie zatrudniony na bazie umowy o pracę: na czas nieokreślony, na czas określony ...

    Urlopy w oświacie 06.10.2015
    2 dni lub 16 godzin opieki nad dzieckiem
    Obecnie, bez względu na wymiar etatu, każdemu pracownikowi wychowującemu dziecko do lat 14 przysługują 2 dni zwolnienia od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Od 2 stycznia 2016 r. pracownik wybierze, czy korzystać ze zwolnienia w dniach czy godzinach.Wnioskując po raz pierwszy w danym roku kalendarzowym o udzielenie zwolnienia od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem, pracownik będzie ...

    Urlopy w oświacie 03.10.2015
    Urlop zdrowotny nauczyciela po urlopie macierzyńskim
    Nauczycielka może skorzystać z kolejnego urlopu dla poratowania zdrowia, jeżeli po zakończeniu pierwszego przebywała urlopie macierzyńskim. Warunkiem udzielania urlopu przez dyrektora szkoły jest upływ co najmniej jednego roku od zakończenia poprzedniego.Urlop dla poratowania zdrowia jest przewidziany dla nauczycieli, którzy przepracowali w szkole nie mniej niż siedem lat lub upłynął ...

    Urlopy w oświacie 30.09.2015
    Urlop zdrowotny nie musi być związany z chorobą zawodową
    Lekarz wystawiający orzeczenie o konieczności odbycia przez nauczyciela urlopu dla poratowania zdrowia musi mieć podpisaną umowę z Narodowym Funduszem Zdrowia. Obecnie orzeczenie takie może wystawić lekarz każdej specjalności, również internista. Urlop zdrowotny nie musi być związany ze schorzeniami związanymi z chorobami głosu.O potrzebie udzielania nauczycielowi urlopu dla poratowania ...

    Urlopy w oświacie 06.08.2015
    Termin urlopu uzupełniającego dla nauczycieli ustala się po zakończeniu wakacji
    Karta Nauczyciela przewiduje urlop uzupełniający dla nauczycieli, którzy z określonych powodów nie wykorzystają urlopu wypoczynkowego w czasie wakacji. Dyrektor szkoły nie może jednak ustalić terminu tego urlopu przed końcem sierpnia, ponieważ nie jest wówczas możliwe obliczenie jego wymiaru. Urlop uzupełniający jest udzielany po przedstawieniu przez nauczyciela, że w okresie ferii ...

    Urlopy w oświacie 31.07.2015
    Urlop zdrowotny nauczyciela – wniosek można złożyć w dowolnym momencie
    Nauczyciel może złożyć wniosek o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia w dowolnym momencie, a dyrektor szkoły nie może odmówić udzielenia go, uzasadniając decyzję sytuacją kadrową szkoły. Warunki, jakie muszą być spełnione, aby możliwy był urlop zdrowotny nauczyciela określa Karta Nauczyciela, dyrektor szkoły nie może ich zmieniać. Urlop zdrowotny nie musi rozpoczynać się ...

    Urlopy w oświacie 29.07.2015
    Nauczyciel w stanie nieczynnym a urlop dla poratowania zdrowia
    Karta Nauczyciela nie wyklucza możliwości skorzystania z urlopu dla poratowania zdrowia przez nauczycieli w stanie nieczynnym, ale urlop ten zostanie przerwany w dniu wygaśnięcia stosunku pracy. Dla nauczycieli nie przewiduje się możliwości przedłużenia okresu zatrudnienia do zakończenia urlopu zdrowotnego. Wśród kryteriów, jakie Karta Nauczyciela przewiduje dla nauczycieli ubiegających ...

    Urlopy w oświacie 23.07.2015
    Choroba w czasie urlopu – dyrektor szkoły zażąda zwolnienia lekarskiego
    Jeżeli urlop wypoczynkowy nauczyciela zostanie przerwany z powodu choroby, to zgodnie z Kartą Nauczyciela dyrektor szkoły udziela urlopu uzupełniającego w trakcie trwania doku szkolnego. Będzie to możliwe wyłącznie pod warunkiem okazania zwolnienia lekarskiego wystawionego przez lekarza – brak dokumentu uniemożliwia skorzystanie z urlopu uzupełniającego. Uprawnienie do skorzystania z ...

    Urlopy w oświacie 20.07.2015
    Kar porządkowych dla nauczycieli nie wymierza się w czasie urlopu
    Dyrektor szkoły nie może wymierzać kar porządkowych dla nauczycieli przebywających na urlopie. Ze względu na brak możliwości wysłuchania nauczyciela zawieszeniu ulega jednak bieg terminu określonego w przepisach. Kary dla nauczycieli wymierza się na podstawie regulacji Kodeksu Pracy.Zgodnie z art. 75 ust. 2 ustawy Karta Nauczyciela kary porządkowe dla nauczycieli nakładane są zgodnie ...

    Urlopy w oświacie 06.07.2015
    Nie można zobowiązać nauczyciela do prowadzenia zajęć na półkoloniach
    Karta Nauczyciela nie pozwala dyrektorowi szkoły zobowiązać nauczycieli do prowadzenia zajęć w ramach półkolonii. Ustawa szczegółowo określa, jakie czynności mogą wykonywać nauczyciele w czasie urlopu. Urlop wypoczynkowy nauczyciela przypada na cały okres wakacji letnich. Dyrektor szkoły jest uprawniony do zaplanowania pracy dla nauczycieli w okresie wakacji, ale może wyznaczyć im ...