Wszystkie artykuły
Świadczenia ZUS 13.12.2012
Nie zawsze od 1 stycznia wypłaca się wynagrodzenie choroboweCzęsto zdarza się, że choroba pracownika trwała jeszcze w poprzednim roku i trwa nieprzerwanie nadal 1 stycznia kolejnego roku. Od tego dnia należy wypłacać to świadczenie, do którego pracownik miał prawo 31 grudnia poprzedniego roku. czyli albo wynagrodzenie chorobowe, albo zasiłek chorobowy.Zgodnie z art. 92 Kodeksu pracy pracownik ma prawo do wynagrodzenia za czas choroby trwającej ...
Świadczenia ZUS 11.12.2012
Zasiłek opiekuńczy nie zawsze jest rozliczany w ramach jednego rokuNiezależnie od obowiązujących zasiłków opiekuńczych ojciec dziecka albo inny członek najbliższej rodziny mogą otrzymać świadczenie, gdy matka dziecka zaraz po porodzie wymaga opieki szpitalnej i tym samym nie może opiekować się noworodkiem. W takiej sytuacji mogą oni wystąpić o przyznanie zasiłku opiekuńczego w wymiarze do 8 tygodni, o ile przerwą zatrudnienie albo inną działalność ...
Dokumentacja ZUS 10.12.2012
ZUS IWA za 2012 r. można składać tylko do końca styczniaW celu ustalenia składki wypadkowej na nowy rok składkowy, który rozpocznie się 1 kwietnia, należy do końca stycznia danego roku przekazać do ZUS formularz ZUS IWA. Musi on zawierać dane za rok poprzedni, czyli za 2012 r.Dzięki informacjom zawartym w ZUS IWA, Zakład Ubezpieczeń Społecznych może ustalić stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkowe. Według niej w kolejnym roku ...
Potrącenia z wynagrodzenia za pracę 10.12.2012
Od 1 stycznia 2013 r. rosną kwoty wolne od potrąceń z wynagrodzeniaWzrost minimalnego wynagrodzenia za pracę od 1 stycznia 2013 r. oznacza podwyższenie kwoty wolnej od potrąceń.Wolna od potrąceń jest kwota o wartości:
75% minimalnego wynagrodzenia netto – w przypadku potrąceń zaliczek pieniężnych udzielonych pracownikowi,90% minimalnego wynagrodzenia netto – w przypadku potrąceń kar pieniężnych,80% minimalnego wynagrodzenia netto – przy potrąceniach ...
Składki ZUS 10.12.2012
Nadpłatę składek ZUS po przekroczeniu limitu należy zwrócićChcąc obliczyć kwotę nadpłaty, płatnik powinien najpierw ustalić prawidłowe wysokości składek, a następnie odjąć je od kwot odprowadzonych za grudzień. Trzeba przy tym pamiętać o konieczności skorygowania także składki zdrowotnej.
PrzykładNiestety nie zauważyliśmy, że w grudniu 2012 r. pracownik osiągnął roczną kwotę graniczną i naliczyliśmy składki emerytalno-rentowe ...
Dokumentacja ZUS 10.12.2012
Formularz ZUS RMUA powinien zawierać stałe elementyInformacja na formularzu ZUS RMUA lub w innej formie potwierdza prawo do świadczeń zdrowotnych. Prawo, które przysługuje zarówno w czasie trwania ubezpieczenia oraz w ciągu 30 dni od daty wygaśnięcia obowiązkowego tytułu do ubezpieczenia zdrowotnego.Informacja dla ubezpieczonego powinna łączyć w sobie zawartość wszystkich raportów przekazanych do ZUS za ubezpieczonego, za dany okres ...
Dokumentacja ZUS 10.12.2012
Do 28 lutego 2013 r. płatnik składek wystawia raport roczny ZUS RMUAJeżeli płatnik składek co miesiąc przygotowuje dla ubezpieczonych informacje o przekazanych do ZUS składkach w raportach miesięcznych ZUS RMUA, nie musi dodatkowo przekazywać informacji rocznej. Informacja roczna to nic innego niż zestawienie danych, które zawierają informacje miesięczne. Jednak gdy ubezpieczony zwróci się o wydanie informacji rocznej, płatnik powinien mu ją udostępnić.
Przed ...
Emerytury i renty 06.12.2012
Prawo do emerytury częściowej od 1 stycznia 2013 r.Aby nabyć prawa do emerytury częściowej, trzeba posiadać udokumentowanych co najmniej 35 lat okresów składkowych i nieskładkowych.Wprowadzenie wydłużonego wieku emerytalnego od 1 stycznia 2013 r. niesie za sobą określone skutki związane m.in. z:
przyznaniem emerytury z urzędu (wydłużenie okresu pobierania renty z tytułu niezdolności do pracy),
okresem wypłaty emerytury pomostowej ...
Emerytury i renty 06.12.2012
Od 2013r. wydłuża się okres uprawnień do świadczenia przedemerytalnegoZmiany w emeryturach dotyczą także świadczeń przedemerytalnych. Prawo do tego świadczenia ustaje m.in. z dniem osiągnięcia powszechnego wieku emerytalnego. Oznacza to, że od 1 stycznia 2013 r. prawo do świadczenia przedemerytalnego ustanie z dniem osiągnięcia wydłużonego wieku emerytalnego, ustalanego indywidualnie, w zależności od daty urodzenia osoby uprawnionej do tego świadczenia. ...
Emerytury i renty 06.12.2012
Wcześniejsza emerytura bez zwolnienia się z pracyOd 1 stycznia 2013 r. aby otrzymać wcześniejszą emeryturę, nie trzeba będzie rozwiązać stosunku pracy. Jest to niezmiernie istotne, zwłaszcza w tych przypadkach, gdy okresy pracy w szczególnych warunkach dokumentowane są innymi dowodami niż świadectwa pracy, czy świadectwa pracy w szczególnych warunkach.Pracownik będzie miał prawo do emerytury wcześniejszej, jeżeli zgłosi wniosek ...
