Czy wypadek na chodniku przed firmą to też wypadek przy pracy?

Chodzi o sytuację, gdy do wypadku dojdzie nie w drodze do pracy - jak wiemy szczególnie zimą droga ta może obfitować w rozliczne przygody, niezależnie czy to na oblodzonych drogach i chodnikach, czy w komunikacji miejskiej. Jak już uda się dotrzeć do firmy, to po przekroczeniu jej bram ale jeszcze nie na terenie zakładu pracy, także może dojść do nieprzewidzianych upadków. Takim miejscem może być firmowy parking, wewnątrzzakładowa droga, czy chodnik wiodący do wejścia. 

Niewątpliwie, jeśli pracownik poślizgnie się i upadnie, w wyniku czego dojdzie do urazu, takie zdarzenie będzie można nazwać wypadkiem. Problematyczne jest jednak zakwalifikowanie go do kategorii wypadków przy pracy, czy może jeszcze powinniśmy mówić w tym przypadku o wypadku w drodze do pracy. Kłopoty z odpowiednią interpretacją tego zdarzenia wynikają z tego, że w przepisach nie ma jasno określonego początku i końca drogi do pracy i z pracy.

Należy przyjąć, że droga zaczyna się z chwilą opuszczenia przez pracownika jego mieszkania czy domu, a koniec drogi do pracy następuje gdy przekroczy granice terenu należącego do zakładu pracy. Kluczowe dla rozwiązania tego problemu jest więc ustalenie miejsca zdarzenia. 

Ważne: Jeśli do wypadku doszło na terenie zakładu pracy, choć jeszcze nie w budynku, tylko przed nim, to biorąc pod uwagę konkretne okoliczności danego zdarzenia można odnaleźć podstawy by zakwalifikować wypadek jako wypadek przy pracy. 

Trzeba bowiem pamiętać, że pracodawca ma obowiązek zagwarantować bezpieczne warunki pracy, który rozciąga się nie tylko na wnętrze nieruchomości, lecz także na cały teren, na którym pracodawca “sprawuje władztwo. Dotyczy to więc również niezabudowanej części zakładu pracy, po której pracownicy się przemieszczają. Tam także powinny panować bezpieczne dla nich warunki.