7 wskazówek na rozliczanie świadczeń delegacyjnych

Kategoria: Kadry
Data: r.

Rozliczanie delegacji służbowych to temat nie nowy, ale często stwarzający w praktyce problemy i budzący wątpliwości. Wiadomo, że pracownikowi wykonującemu na polecenie pracodawcy zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy przysługują należności na pokrycie kosztów związanych z podróżą służbową. Zwrot kosztów jest prosty w stosunku do pracowników zatrudnionych w państwowych lub samorządowych jednostkach sfery budżetowej -  obowiązuje tu bowiem rozporządzenie z 29 stycznia 2013 r. w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej (Dz.U. 2013 r. poz. 167). Zazwyczaj inaczej jest u pracodawców prywatnych.

Z praktycznego e-booka „ 7 wskazówek na rozliczanie świadczeń delegacyjnych” dowiesz się:

  • jak rozliczyć względem ZUS i podatku dochodowego część świadczeń przysługujących z tytułu podróży służbowej , które pracodawca wypłaca w formie ryczałtu
  • czy można wypłacić ryczałt na dojazdy komunikacją miejscową lub na dojazdy z i do dworca albo portu pracownikom odbywającym delegację samochodem prywatnym lub służbowym i nie naliczać składek od tych świadczeń
  • w jakich przypadkach świadczenia delegacyjne trzeba oskładkować
  • jakich potrąceń można dokonać z  należności z tytułu podróży służbowych
  • jak poprawnie rozliczyć zaliczki w obcej walucie, które pracownik otrzyma na pokrycie niezbędnych kosztów podróży zagranicznej, w wysokości wynikającej ze wstępnej ich kalkulacji
  • czy w przypadku gdy podwładny nie rozliczy się z wydatków delegacyjnych, pracodawca może bez jego zgody potrącić pobraną kwotę z wynagrodzenia.

Dzięki wskazówkom zawartym w opracowaniu nie popełnisz błędu przy rozliczeniu należności za podróż służbową pracownika, a zatem nie narazisz się na niepotrzebny stres i niezbędne korekty.

Zaloguj się, aby dodać komentarz

Nie masz konta? Zarejestruj się »

Opinie czytelników

data:

Polecam

Ocena użytkownika:
4
Zgłoś naruszenie regulaminu

Zobacz także

30 najciekawszych pytań z prawa pracy

pobierz

Różnicowanie wynagrodzeń na takich samym stanowiskach

pobierz

Dokumentacja pracownicza

pobierz

Pracownik może krytykować decyzje szefa, ale nie jego osobę

pobierz

Polecane artykuły

Array ( [idEbook] => 986 [tagname] => 7-wskazowek-na-rozliczanie-swiadczen-delegacyjnych )
Array ( [idEbook] => 986 [tagname] => 7-wskazowek-na-rozliczanie-swiadczen-delegacyjnych )


Array ( [idEbook] => 986 [tagname] => 7-wskazowek-na-rozliczanie-swiadczen-delegacyjnych )