Zwolnienie z obowiązku opłacania składek na Fundusz Pracy
Składki na Fundusz Pracy są opłacane, o ile osoba podlegająca obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym nie osiągnęła wieku wynoszącego co najmniej 55 lat dla kobiet i co najmniej 60 lat dla mężczyzn. Zasada ta obowiązuje od 1 lipca 2009 r.
W przypadku gdy osiągnięcie powyższego wieku następuje w trakcie miesiąca kalendarzowego zwolnienie z obowiązku opłacania tych składek następuje dopiero od następnego miesiąca. Jedynie w przypadku osób, których 55. lub 60. urodziny przypadają pierwszego dnia danego miesiąca, zwolnienie z obowiązku opłacania tych składek przysługuje już od tego miesiąca, ponieważ w dniu swoich 55. czy 60. urodzin dana osoba jest osobą, która osiągnęła odpowiednio wiek 55 lub 60 lat.
Takie samo zwolnienie obowiązuje w zakresie opłacania składki na FGŚP.
W niektórych przypadkach rozliczania tych składek trzeba złożyć korektę deklaracji ZUS DRA
W sytuacji, gdy płatnik naliczał składki na FP i FGŚP za osoby które ukończyły 55 i 60 lat, powinien złożyć korektę deklaracji rozliczeniowych ZUS DRA składanych za poszczególne miesiące i w tych deklaracjach powinien wykazać odpowiednio niższe składki na te fundusze.
Po złożeniu korekty dokumentów rozliczeniowych na koncie płatnika powstanie nadpłata składek (o ile płatnik nie miał zaległości za wcześniejsze okresy), która może zostać zaliczona na poczet przyszłych składek – chyba że płatnik złoży wniosek o zwrot składek. Tym samym płatnik najszybciej „odzyska” nadpłacone składki, gdy po złożeniu korekty dokumentów pomniejszy kwotę wpłacanych składek o powstałą nadpłatę.
