Nauczyciel odbywający staż na kolejny stopień awansu zawodowego ma obowiązek realizowania założeń, które przewiduje zatwierdzony plan rozwoju nauczyciela. Dokonując oceny pracy i oceny dorobku nauczyciela dyrektor szkoły zweryfikuje, czy osiągnięte zostały zawarte w nim cele. W związku z tym – jeżeli w trakcie stażu dochodzi do zmiany warunków zatrudnienia – konieczne może być wprowadzenie zmian do obecnego lub opracowanie nowego planu rozwoju nauczyciela.
Staż na awans zawodowy nauczyciela
Warunkiem rozpoczęcia stażu na kolejny stopień awansu zawodowego nauczyciela jest zatrudnienie na umowę o pracę na co najmniej połowę obowiązkowego wymiaru czasu pracy (art. 3 ust. 3 Karta Nauczyciela). Zmiana warunków zatrudnienia, w tym także zmiana stanowiska pracy, nie oznacza, że awans zawodowy nauczyciela nie będzie możliwy bez ponownego rozpoczęcia stażu. Jeżeli dyrektor szkoły nie zmniejszył wymiaru czasu pracy do mniej niż połowy obowiązkowego, a wykonywane przez nauczyciela obowiązki odpowiadają kwalifikacjom – staż może być kontynuowany.