Nauczyciel, który zgodnie z kwalifikacjami pracuje na stanowiskach o różnym wymiarze pensum, powinien mieć zawartą jedną umowę o pracę oraz ustalone pensum łączone. Godziny przekraczające ten wymiar będą godzinami ponadwymiarowymi.
Zasady ustalania pensum łączonego określa organ prowadzący w stosownej uchwale (art. 42 ust. 7 Karty Nauczyciela). Po przeliczeniu wymiarów pensum nauczyciela, zgodnie z wytycznymi organu prowadzącego i ustaleniu pensum łączonego będzie można ustalić czy i ile godzin ponadwymiarowych realizuje nauczyciel. Godziny te można wpisać w umowie o pracę/akt mianowania – przez określenie wymiaru zatrudnienia przekraczającego pełny etat, lub przydzielić je nauczycielowi odrębnym pismem.
art. 14 ust. 1, art. 42 ust. 7 ustawy z 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tekst jedn.: Dz.U. z 2006 r. nr 97, poz. 674).
art. 29 § 1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94).
Tagi: pensum, karta nauczyciela, dyrektor szkoły
2024 © Wiedza i Praktyka
Strona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
