Wszystkie artykuły

    Płace i finanse 16.11.2012
    Warunki przyznawania i wypłacania dodatku motywacyjnego
    Dodatek motywacyjny nie jest przyznawany przez dyrektora szkoły, ale przez organ prowadzący. Dyrektor nie ma wpływu na wynagrodzenie nauczyciela. Dodatek motywacyjny przysługuje także nauczycielowi w okresie niezdolności do pracy.Za ustalenie szczegółowych warunków przyznawania dodatku motywacyjnego oraz ustalenie jego wysokości odpowiada organ prowadzący szkołę będący jednostką samorządu ...

    Płace i finanse 16.11.2012
    Płaca nauczyciela zatrudnionego za zgodą kuratora oświaty
    Płaca nauczyciela zatrudnionego za zgodą kuratora oświaty lub organu prowadzącego jest uzależniona od wymiaru czasu pracy określonego w Karcie Nauczyciela, ale nie może być wyższa od płacy nauczyciela dyplomowanego. Pracownikowi przysługuje również wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe. Pracownika zatrudnionego za zgodą kuratora oświaty lub organu prowadzącego na podstawie art. 7 ...

    Płace i finanse 16.11.2012
    Dodatkowe roczne wynagrodzenie nauczyciela pracującego niecały rok
    Dodatkowe wynagrodzenie nauczyciela wskazane w art. 48 Karty Nauczyciela przysługuje pod warunkiem przepracowania u danego pracodawcy 6 miesięcy. Wysokość nagrody rocznej, do której prawo nabył nauczyciel, jest proporcjonalna do okresu przepracowanego w szkole. Nagroda roczna, czyli dodatkowe wynagrodzenie nauczyciela, które gwarantuje Karta Nauczyciela, jest przyznawana na zasadach określonych ...

    Płace i finanse 09.11.2012
    Zarobki nauczycieli od 1 września 2012 roku
    Od 1 września 2012 roku zarobki nauczycieli wzrosły, kwota bazowa została podwyższona o 3,8%. Zarobki nauczyciela stażysty wynoszą (brutto) od 1513 do 2265 zł, wynagrodzenie nauczyciela kontraktowego - od 1548 do 2331 zł, pensja nauczyciela mianowanego to minimum 1724, a pensja nauczyciela dyplomowanego może osiągnąć 3109 zł.W porównaniu do ubiegłego roku, w zależności od posiadanego ...

    Płace i finanse 13.05.2012
    Kiedy nauczycielowi przysługuje zasiłek na zagospodarowanie
    Zasiłek na zagospodarowanie ma na celu zachęcenie młodych pedagogów do podjęcia pracy zawodowej w szkole. Nie otrzyma go zatem każda osoba, która rozpoczęła karierę nauczyciela, lecz tylko Ci, którzy spełnią wszystkie warunki przewidziane w Karcie Nauczyciela. Poznaj 5 warunków, które musi spełnić nauczyciel, by otrzymać zasiłek na zagospodarowanie w szkole. Prawo do zasiłku na ...

    Płace i finanse 13.05.2012
    Zatrudnienie nauczyciela w trakcie roku a prawo do trzynastki w szkole
    Nauczyciele szkół publicznych co roku otrzymują dodatkowe wynagrodzenie roczne. Aby otrzymać trzynastkę, co do zasady, każdy pracownik musi przepracować co najmniej 6 miesięcy w szkole. Jednym z wyjątków jest zatrudnienie nauczyciela w trakcie roku. Czy to oznacza, że każdy nauczyciel ma prawo do trzynastki?Nauczyciele są grupą zawodową, której tyczą się specyficzne zasady zatrudniania, ...

    Płace i finanse 07.05.2012
    Odprawy dla nauczycieli w związku z rozwiązaniem stosunku pracy
    Wysokość odpraw dla nauczycieli różni się w zależności od tego, czy nauczyciel jest zatrudniony na podstawie mianowania czy umowy o pracę. Sprawdź wysokość odprawy dla nauczycieli w przypadku zwolnienia z pracy z przyczyn organizacyjnych. Nauczyciel zatrudniony na podstawie mianowania W przypadku zwolnienia z pracy nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania z przyczyn organizacyjnych, ...