Przebieg kontroli umów cywilnoprawnych
ZUS weryfikuje zawarte umowy cywilnoprawne w trakcie kontroli planowych, jak również kontroli doraźnych przeprowadzanych po otrzymaniu skarg od osób ubezpieczonych lub zawiadomień ze strony PIP o stwierdzeniu istnienia stosunku pracy zamiast umowy cywilnoprawnej.
Kontrola prowadzona przez ZUS może obejmować m.in. poprawność zgłaszania do ubezpieczeń oraz prawidłowość i rzetelność obliczania, potrącania i opłacania składek. W sytuacjach budzących wątpliwości ZUS występuje zawsze do PIP z prośbą o wydanie opinii, czy w konkretnej sytuacji płatnik miał prawo podpisać umowę cywilnoprawną, czy też mamy do czynienia ze stosunkiem pracy.
Obowiązki pokontrolne płatnika składek
Opinia PIP stanowi podstawę do wydania przez ZUS stosownej decyzji. W przypadku ustalenia, że umowa cywilnoprawna jest umową o pracę płatnik składek powinien:
- zmienić kod tytułu ubezpieczenia,
- skorygować składki,
- przesłać właściwe dokumenty do ZUS.