Wszystkie artykuły
Potrącenia z wynagrodzenia za pracę 21.12.2012
Komornik może zająć wynagrodzenie z umowy zleceniaJeżeli umowa zlecenia została zawarta na dłuższy okres, a otrzymywane na jej podstawie przez zleceniobiorcę wynagrodzenie ma charakter periodyczny (powtarzający się) i jest dla niego źródłem utrzymania, to przy dokonywaniu potrąceń obowiązują takie same zasady jak w przypadku potrąceń z wynagrodzenia otrzymywanego na podstawie umowy o pracę. Oznacza to, że należności regularnie ...
Składki ZUS 21.12.2012
Składki ZUS od umowy o dzieło z własnym pracownikiemPracodawca jest zobowiązany do potrącenia składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne od przychodu z tytułu umowy o dzieło zawartej z własnym pracownikiem. Od tej zasady istnieją jednak 2 wyjątki.Pierwszy wyjątek, to sytuacja, gdy pracodawca zawrze z pracownikiem umowę o dzieło w okresie korzystania przez tego pracownika z urlopu bezpłatnego. Drugi, to zawarcie umowy ...
Składki ZUS 21.12.2012
Składki na Fundusz Pracy płaci się od odpowiednio wysokiego przychoduSytuacja jest prosta, jeśli wypłaty wynagrodzenia dokonywane są w cyklu miesięcznym. Może się jednak zdarzyć – na przykład przy umowie zlecenia – że strony ustalą inną częstotliwość wypłat, a nawet uzgodnią jednorazową wypłatę całego wynagrodzenia. W takim przypadku składki na Fundusz Pracy od umowy zlecenia będą naliczane tylko w miesiącach, w których dokonano wypłaty.Przychód ...
Dokumentacja ZUS 18.12.2012
Nowe zasady zgłaszania do ubezpieczenia zdrowotnego od 1 styczniaNowe zasady zgłaszania ubezpieczenia zdrowotnego wynikają z wprowadzenia do ustawy z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych zmian na mocy przepisów ustawy z 27 lipca 2012 r. o zmianie ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
W przedstawionej poniżej tabeli znaleźć można różnice w zgłaszaniu do ...
Świadczenia ZUS 18.12.2012
Z opieki zdrowotnej można korzystać 6 miesięcy po zakończeniu naukiOd 1 stycznia 2013 r. prawo do świadczeń opieki zdrowotnej dla osób, które ukończyły szkołę ponadgimnazjalną, wygasa po upływie 6 miesięcy od dnia zakończenia nauki albo skreślenia z listy uczniów. Z kolei dla osób, które ukończyły szkołę wyższą, prawo do korzystania z opieki zdrowotnej wygasa po upływie 4 miesięcy od dnia zakończenia nauki albo skreślenia z listy studentów.Wobec ...
Umowa o pracę - wynagrodzenia 18.12.2012
W 2013 r. rośnie dodatek do wynagrodzenia za nocne godziny pracyDodatek ten stanowi 20% stawki godzinowej wynikającej z wynagrodzenia minimalnego. Obliczając wysokość dodatku za nocne godziny pracy w każdym miesiącu 2013 r., obowiązującą kwotę wynagrodzenia minimalnego dzieli się przez liczbę godzin pracy przypadających do przepracowania w danym miesiącu.Poniżej przedstawiamy w tabeli wysokość dodatku za 1 godzinę pracy w porze nocnej dla poszczególnych ...
Dokumentacja ZUS 18.12.2012
Nowy termin wyrejestrowania z ZUS członków rodziny pracownikaPracownik, który poprzez swojego płatnika składek zgłosił do ubezpieczenia zdrowotnego członków swojej rodziny, po ustaniu stosunku pracy musi poinformować pracodawcę o konieczności ich wyrejestrowania. Od 1 stycznia 2013 r. ma na to 7 dni. Wcześniej ten termin nie był określony w przepisach.
Obowiązek wyrejestrowania członka rodziny z ubezpieczenia zdrowotnego w tym terminie wynika ...
Świadczenia ZUS 18.12.2012
Zmiany w zgłoszeniu do ubezpieczenia zdrowotnego członków rodzinyOsoba objęta ubezpieczeniem zdrowotnym ma obowiązek zgłosić do tego ubezpieczenia członków rodziny, którzy nie mają swojego tytułu do ubezpieczeń. Następuje to za pośrednictwem płatnika składek. Zgodnie z nowym, obowiązującym od 1 stycznia 2013 r. brzmieniem art. 67 ust. 3 ustawy zdrowotnej, osoba podlegająca obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego ma obowiązek zgłosić do ...
Emerytury i renty 13.12.2012
Byłych pracowników na emeryturze nie trzeba przywracać do pracyWyrok Trybunału Konstytucyjnego z 13 listopada 2012 r., w którym Trybunał stanął po stronie emerytów, nie ma żadnych skutków prawnych dla pracodawców. Dotyczy on bowiem prawa do emerytury, a nie kontynuowania zatrudnienia czy rozwiązania stosunku pracy (zwolnienia). Żadnej z tych osób nie należy się np. przywrócenie do pracy.Przypomnijmy, że TK uznał, że osoby, które nabyły prawo ...
Umowa o pracę - wynagrodzenia 13.12.2012
Moment wypłaty wynagrodzenia ważny dla składek ZUS i podatkuWypłacając wynagrodzenie za rok poprzedni w kolejnym roku, stosuje się stawki procentowe składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz stawkę podatku dochodowego obowiązującą w tym roku, w którym dokonuje się wypłaty. Dotyczy to również kosztów uzyskania i kwoty zmniejszającej podatek.Nie ma znaczenia, za jaki okres dane składniki są należne. Istotne jest jedynie, ...
