Pracodawca nie pomniejsza ryczałtu za delegację krótszą niż 8 godzin

Kategoria: Samochód i telefon

Pracownik korzystający na co dzień z prywatnego pojazdu do celów służbowych może zostać delegowany w podróż służbową, gdzie środkiem transportu również będzie jego auto. Jeśli delegacja trwa krócej niż 8 godzin, pracodawca nie pomniejszy mu z tego tytułu ryczałtu samochodowego.Zwrot kosztów używania prywatnych pojazdów do celów służbowych następuje w formie ...1531 »

Do 30 września 2013 r. trzeba uzupełnić konto ZFŚS

Kategoria: Umowa o pracę - wynagrodzenia

Pracodawcy tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, którzy do tej pory nie przekazali na rachunek bankowy funduszu równowartości naliczonych odpisów mają na to czas tylko do 30 września 2013 r. Uwaga – za nieterminowe przekazanie odpisów grozi grzywna.Pracodawcy tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych mają obowiązek wpłacać odpisy na ten fundusz (naliczone ...1531 »

Rekompensata za skrócony okres wypowiedzenia umowy o pracę

Kategoria: Odszkodowania i odprawy

Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem kończy się z upływem okresu wypowiedzenia, którego długość zależy od stażu pracy u danego pracodawcy. Pracodawca może jednak skrócić ten okres. Można jednak to zrobić tylko w określonej sytuacji. Jeżeli wypowiedzenie pracownikowi umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony następuje z powodu ogłoszenia upadłości lub ...1531 »

Opłaca się zatrudnić pracownika innej firmy na umowę cywilnoprawną

Kategoria: Umowy cywilnoprawne - wynagrodzenia

Przedsiębiorca może zyskać zatrudniając na podstawie umowy zlecenia osobę, która w innej firmie wykonuje umowę o pracę za co najmniej minimalne wynagrodzenie. Wówczas obowiązkowe jest tylko ubezpieczenie zdrowotne. Taka sama umowa cywilnoprawna z własnym pracownikiem powoduje, że trzeba od niej opłacić wszystkie składki. Inaczej jest, gdy podpisuje się ją w ...1531 »

Choroba i urlop wypoczynkowy komplikują liczenie wynagrodzenia

Kategoria: Umowa o pracę - wynagrodzenia

Zasady przyjmowania danego składnika do wynagrodzenia urlopowego zależą od tego, czy jest to składnik określony w stałej miesięcznej wysokości, czy też jest to składnik zmienny.Składniki wynagrodzenia, określone w stawce miesięcznej w stałej wysokości, uwzględniamy w wynagrodzeniu urlopowym w wysokości należnej pracownikowi w miesiącu wykorzystywania urlopu. W takiej sytuacji pracodawcy nie ...1531 »

Przekroczenie limitu kosztów autorskich – koszty uzyskania przychodu

Kategoria: Umowy cywilnoprawne - wynagrodzenia

W sytuacji gdy płatnik wypłaca wynagrodzenia z tytułu umowy o dzieło wraz z przeniesieniem autorskich praw majątkowych, do limitu wynoszącego w roku podatkowym 42.764 zł przysługują koszty uzyskania przychodów w wysokości 50% przychodu. Inaczej jest po przekroczeniu tego limitu. Interpretacja indywidualna dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach z 14 sierpnia 2013 ...1531 »

Wysokość, sposoby obliczania oraz opodatkowanie odpraw emerytalno-rentowych 

Kategoria: Emerytury i renty

Odprawa emerytalno-rentowa przysługuje pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy albo emerytury, o ile jego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na jedno z tych świadczeń. Przysługuje wszystkim pracownikom przechodzącym na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub na emeryturę. Pracodawca ma obowiązek wypłaty odprawy ...1531 »

Warto ubiegać się o przyznanie emerytury częściowej

Kategoria: Emerytury i renty

Osoby urodzone po 31 grudnia 1948 r., które nie ukończą podwyższonego wieku emerytalnego, będą mogły ubiegać się o przyznanie emerytury częściowej. Z wnioskiem o przyznanie emerytury częściowej będzie można wystąpić już w 2014 r.Od 1 stycznia 2013 r. został wprowadzony wyższy wiek emerytalny, po ukończeniu którego można ubiegać się o ...1531 »

Zmiany w emeryturach: rząd przeniesie obligacje OFE do ZUS

Kategoria: Emerytury i renty

Część obligacyjna Otwartych Funduszy Emerytalnych będzie przekazana do ZUS – poinformował premier Donald Tusk na środowej konferencji prasowej. Dodał, że dzięki temu posunięciu zmniejszy się dług publiczny oraz wzrośnie bezpieczeństwo przyszłych emerytur. Choć zmiany są duże, mają pozostać neutralne dla przyszłych emerytów, czyli z założenia nie wpłyną na wysokość składki ...1531 »

Późne zakończenie podróży służbowej usprawiedliwia nieobecność w pracy

Kategoria: Podróże służbowe

W sytuacji gdy pracownik nie wypracuje części lub całego dnia pracy z uwagi na wykorzystanie prawa do odpoczynku po podróży nocnej, powstanie problem rozliczenia wynagrodzenia pracownika. Podróż służbowa odbywana przez pracownika w godzinach nocnych mogłaby bowiem skutkować brakiem należytego odpoczynku przez pracownika.Aby uniknąć problem z rozliczeniami, w rozporządzeniu rozporządzenia ministra ...1531 »

Wynagrodzenie lub zasiłek po wypadku w drodze do pracy

Kategoria: Świadczenia ZUS

Pracownik, który stał się niezdolny do pracy z powodu wypadku w drodze do lub z pracy, ma prawo najpierw do wynagrodzenia za czas choroby finansowanego przez pracodawcę, a następnie do zasiłku chorobowego. Świadczenia przysługują pracownikowi w wysokości 100% podstawy wymiaru.Za czas niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem w drodze do lub ...1531 »

Wynagrodzenie chorobowe starszego pracownika mniej obciążą pracodawcę

Kategoria: Świadczenia ZUS

Wynagrodzenie chorobowe – w przeciwieństwie do zasiłku chorobowego – w całości wypłaca się ze środków pracodawcy. Krótszy okres jego wypłaty oznacza więc konkretne oszczędności dla firmy.Pracownikowi, który ukończył 50. rok życia, wynagrodzenie chorobowe przysługuje za pierwsze 14 dni niezdolności do pracy w danym roku kalendarzowym. Natomiast pozostali pracownicy wynagrodzenie to ...1531 »

Array ( [page] => 77 [indexId] => 1531 )
Array ( [page] => 77 [indexId] => 1531 )